กระทรวงทรัพยากรมนุษย์และส่งเสริมการจ้างงาน (MOHRE)     สหรัฐอาหรับเอมิเรตส์   (UAE)  ประกาศใช้กฎหมายช่วงพักกลางวัน

โดยห้ามทำงานภายใต้แสงแดดโดยตรงและในพื้นที่เปิดโล่งระหว่างช่วงเวลา 12.30 น. ถึง 15.00 น.   ตั้งแต่วันที่ 15 มิถุนายนถึง 15 กันยายน 2568

ทั้งนี้ การบังคับใช้กฎหมายหยุดงานช่วงพักกลางวัน MOHRE     ได้จัดต่อเนื่องมาเป็นปีที่ 21 แล้ว    โดยมีรากฐานมาจากแนวทางที่เน้นความยั่งยืน

ซึ่ง UAE  ใช้กฎหมายสอดคล้องกับพันธสัญญา      ที่จะจัดให้ลูกจ้างมีสภาพแวดล้อมการทำงานที่ปลอดภัย       ตามหลักปฏิบัติที่ดีที่สุดระดับสากล

และมาตรฐานอาชีวอนามัยและความปลอดภัย เพื่อปกป้องคนงานจากการบาดเจ็บและการเจ็บป่วยที่เกิดจากการทำงานในอุณหภูมิที่สูงในช่วงฤดูร้อน

          ข้อกำหนดของนายจ้าง จะต้องจัดพื้นที่พักที่มีร่มเงาให้คนงานในช่วงเวลาห้ามทำงาน, จะต้องมีพัดลม/อุปกรณ์ทำความเย็น, น้ำดื่มเย็น,

อาหารหรือเกลือแร่ที่ได้รับอนุมัติจากหน่วยงานท้องถิ่น,  อุปกรณ์ปฐมพยาบาล

        ข้อยกเว้น สามารถทำงานในช่วงเวลาดังกล่าวได้ในกรณีจำเป็น เช่น: เทคอนกรีตหรือลาดยางที่ไม่สามารถเลื่อนได้,

งานซ่อมแซมฉุกเฉิน  (ไฟฟ้า, น้ำประปา, การจราจร), งานที่ได้รับใบอนุญาตพิเศษจากหน่วยงานรัฐ

บทลงโทษ ปรับ 5,000 ดีแรห์ม/คนงาน 1 ราย สูงสุดไม่เกิน 50,000 ดีแรห์ม หากฝ่าฝืนหลายรายในครั้งเดียว

ช่องทางแจ้งการฝ่าฝืน ผ่านศูนย์ Call Center: 600590000

เว็บไซต์: www.mohre.gov.ae, แอปพลิเคชันของกระทรวง

การพักงานกลางวันใน UAE ไม่ใช่เพียงแค่ข้อบังคับ แต่เป็นแนวทางสร้างความปลอดภัยและสวัสดิการให้แรงงานอย่างยั่งยืน

เป็นหนึ่งในแนวทางสำคัญของประเทศในการต้อนรับแรงงานจากกว่า 200 สัญชาติตามเป้าหมาย “We the UAE 2031”

ที่มา เว็ปกระทรวง MOHRE วันที่ 3 มิถุนายน 2568 https://www.mohre.gov.ae/en/media-centre/news/3/6/2025/mohre-to-implement-midday-break-for-the-21st-consecutive-year-from-15-june-to-15-september-2025.aspx